Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
* T.C. Anayasasına, kanunlarına, etik kurallara ve kurumsal sorumluluk politikaları da dahil olmak üzere ana kuruluş tarafından belirlenmiş tüm prosedür ve kurallara uygun çalışmak,
* Görevini yaparken; saydamlık, dürüstlük, şeffaf, hesap verebilirlik, ahlaki kurallar, etik davranış ilkelerine, kamu ile şirket yararını gözeten davranış biçim ve hareket ile görevlerini yapmak,
* Kalite, Çevre, HSE ve güvenlik yönetim sistemlerine ilişkin politika ve hedefleri bilmek, bu politika ve hedeflere uygun olarak çalışmak ve görevlerini yerine getirmek,
* Görev ve sorumluluklarını; yazılı olarak belirlenmiş yetkilere uygun olarak gerçekleştirmek, yetki ihlali ve yetkisi dışında yapmamak,
* Müşteri odaklı çalışmak ve sürekli iyileştirmeyi esas almak,
• Çalışma ortamının kendisi ve arkadaşları için sürekli güvenli hale getirilmesi ve güvenin sürdürülmesi amacıyla çalışan temsilcileri, amirleri ve HSE yetkilileri ile işbirliği yapmak,
• İş sağlığı, proses, çevre, iş güvenliği ile ilgili kendisine verilen eğitim ve talimatlar ile bu konulardaki tüm yasa, yönetmelikler, üçlü sorumluluk politika ve kuralları doğrultusunda çevre ve insan sağlığını koruma ve tehlikeye düşürmeme sorumluluğunu paylaşmak;
• Kendisine verilen eğitimlere de katılıp, talimatlar doğrultusunda işyerindeki makine, cihaz, araç, gereç, kimyasal madde, taşıma ekipmanı, kişisel koruyucu donanım ve diğer tüm araçları kurallara uygun şekilde kullanmak, amacı dışında kullanmamak, korumak, saklamak, bunların güvenlik donanımlarını doğru şekilde kullanmak, keyfi olarak kullanım dışı bırakmamak veya değiştirmemek,
• İşyerinde çevrenin korunması, sağlık ve güvenlik yönünden bir tehlike ile karşılaştıklarında, herhangi bir kaza veya ramak kala yaşandığında, tüm kimyasal madde döküntülerinde, koruma tedbirlerinde bir eksiklik gördüklerinde, mevcut kuralların veya talimatların yeterli olmadığı durumlarda derhal amirlerini ve diğer yetkili kişileri bilgilendirmek;
• Yetkili makam veya ana firma tarafından işyerinde tespit edilen noksanlık ve mevzuata aykırılıkların giderilmesi konusunda, amirleri ve diğer yetkili personel ile iş birliği yapmak;
• Bir kriz durumunda kendilerine verilen acil durum destek ekipleri eğitimleri kapsamında tanımlanan görevleri yerine getirmek.
* Üretim partisi hazırlamak
* Hazırlanan üretim planı çerçevesinde üretim yapmak,
* Depoya malzemeleri depolamak,
* Araç ve tanker, yüklemek ve boşaltmak
* İmalat, tartım ve ambalajlama ekipmanlarını kullanmak,
* Kullandığı makine ve ekipmanların arızalarını ve eksikliklerini amirine ve bakım sorumlularına bildirmek,
* Forklift kullanmak ve Forkliftin temizliğini yapmak
* Üretim esnasındaki gerekli kayıtları tutmak,
* Numune almak ve laboratuvara gerekli numuneleri götürmek,
* Gelen malzemeleri eksiksiz teslim almak
* Proses güvenliği faaliyetlerinde rol almak,
* 5S faaliyetleri ile fabrika sahasının temiz, tertipli ve düzenli olmasını sağlamak,
* Eğitimini aldığı bölüm dışı ekipmanları kullanmak,
“ Bölümü içerisindeki ekipmanların periyodik kontrollerini iç bakım kapsamında yapmak, kayıtlarını tutmak, uygunsuzlukları üstüne bildirmek”
* Üstünün vereceği diğer görevleri yerine getirmek.
* Farklı sebeplerden(sipariş yoğunluğu, hastalık vb durumlardan ötürü çalışan eksikliği vb.) ötürü ihtiyaç olması durumunda üretim departmanı altında bulunan diğer birimlere, ekiplere destek vermek