Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
BİZ KİMİZ?
Güres Group, Yumurta Üretim Tesislerinden, Yem Fabrikasına, Viyol Fabrikasından, Kuluçka, Yarka ve Damızlık Üretim Tesislerine, Gübre Üretim Tesisinden, Kafes ve Ekipman Üretim Fabrikasına, ülkemizin tek çatı altına toplanmış, en büyük tam entegre yumurta üretim tesisidir. Güres Group, 700.000 metrekarelik açık alan üzerine, 250.000 metrekarelik kapalı alanda, yıllık 1.500.000.000 adet yumurta üretimi gerçekleştirmektedir.
Manisa Saruhanlı’ da bulunan GÜRES GROUP firmalarımızda görevlendirilmek üzere aşağıdaki özelliklere sahip “Organizasyonel Gelişim Müdürü” arayışımız bulunmaktadır.
SENİN İÇİN NELER YAPABİLİRİZ?
- Fırsat eşitliği savunucusuyuz. Çalışanlarımız arasında ırk, din, renk, ulusal köken, cinsiyet, yaş, medeni durum veya kıdem durumuna göre ayrımcılık yapmayız.
- Performans yönetimine ve ödül sistemlerine önem veririz. Başarıyı her koşulda destekleriz ve alkışlarız.
- “Bildiğini öğret, bilmediğini öğren” anlayışını benimseriz. Kişisel, teknik, mesleki yetkinlikler konusunda gelişimini destekleyecek firma içi ve firma dışı eğitimler ile bildiklerini aktarabilmeni, bilmediklerini öğrenmeni ve gelişmeni sağlarız.
- İşbirliğini destekleriz. Şirkette iş birliğini destekleyici, pozitif ve uyumlu bir çalışma ortamı yaratıp çatışma ortamlarını önleyerek farklı inanç, düşünce ve görüşe sahip kişilerin uyumlu bir şekilde çalışmasını sağlarız.
Geleceği Şekillendirmek İçin Bugünü En İyi Şekilde Kullan!
SENDEN BEKLEDİĞİMİZ GÖREVLER;
- Organizasyon yapısını gözden geçirerek gelişim alanlarını belirlemen ve yeniden yapılandırma projelerine liderlik etmen,
- Değişim yönetimi süreçlerini planlaman, uygulaman ve ilgili paydaşlarla yürütmen,
- Yetenek yönetimi sürecini yönetmen,
- İşe alım sürecini yönetmen,
- Eğitim ve gelişim sürecini yönetmen,
- Liderlik gelişim programlarını planlaman ve sürdürmen,
- Mentorluk, koçluk ve eğitim programlarıyla çalışanların liderlik kapasitesini arttırman,
- Performans yönetim sistemlerini geliştirmen ve süreçleri yönetmen,
- Çalışan bağlılığını artırmaya yönelik anketler, analizler ve aksiyon planları yürütmen,
- İnsan kaynakları analizleri ile stratejik kararları desteklemen.
SENDEN BEKLEDİĞİMİZ YETKİNLİKLER;
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezunsan (İşletme, Psikoloji, Endüstri Mühendisliği, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri vb.)
- Organizasyonel gelişim, insan kaynakları ve değişim yönetimi alanında en az 15 yıl deneyime sahipsen,
- Stratejik düşünme, proje yönetimi ve iletişim konularında kendine güveniyorsan,
- MS Office programlarına ve tercihen HR analitik/raporlama sistemlerine hâkimsen,
- İngilizce dil bilgisine sahipsen,
- Sorumluluk bilincinde olduğunu düşünüyorsan,
- Ekip çalışmasına inanıyor ve uyguluyorsan,
- Takip etme ve düzenli olma konusunda kendine güveniyorsan,
- Manisa Merkez, Akhisar, Turgutlu, Saruhanlı ve Bornova’da ikamet ediyorsan.
Bu iş tam sana göre!