Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
İstanbul Arel Üniversitesi, Kemal Gözükara Yerleşkesi’nde (Tepekent Kampüsü) görevlendirilmek üzere İnsan Kaynakları Ofisine bağlı "Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı" arayışımız bulunmaktadır.
GENEL NİTELİKLER
- Üniversitelerin ilgili Lisans veya Ön Lisans bölümlerinden mezun,
- Bordro süreçlerinde en az 3 yıl deneyimli,
- Logo Bordro Plus, J-HR programları kullanma konusunda deneyimli,
- 4857 Sayılı İş Kanunu, 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu mevzuatına hakim,
- Bordro tahakkuk ve puantaj uygulamaları konusunda tecrübeli,
- MS Office programlarını iyi seviyedede kullanabilen,
- SGK, Çalışma Bakanlığı, Bölge Çalışma ve İş kurumu ile ilgili işlemler hakkında bilgi sahibi,
- İş takibi konusunda dikkatli ve titiz,
- Analiz etme, organizasyon ve raporlama becerilerine sahip,
- İstanbul Avrupa Yakası'nda ikamet eden.
İŞ TANIMI
- Yasal mevzuatlar ve Üniversitenin politikaları çerçevesinde ücret ve yan hakları takip ederek bordro, puantaj ve ücret tahakkuklarını hazırlamak,
- Personel işe giriş-işten çıkış süreçlerini yürütmek,
- Personel ödemelerinin zamanında ve doğru bir şekilde yapılmasını sağlamak,
- İcra, borç, avans, gibi uygulamaların takibini gerçekleştirmek ve mevzuata uygun şekilde bordrolara tahakkuk ettirilmesini sağlamak,
- Bireysel emeklilik açılış dosyalarını oluşturarak, tahsilat dosyalarının hazırlanması ve ödemelerinin gerçekleştirilmesi,
- Banka ödeme talimatlarını hazırlamak ve kontrolünü gerçekleştirmek,
- SGK, Çalışma Bakanlığı ve İş-Kur Müdürlükleri’ne yapılacak bildirimler öncelikli olmak üzere bordro süreci ile ilgili ortaya çıkan tüm yasal yükümlülüklerin zamanında yerine getirilmesini sağlamak ve kontrollerini gerçekleştirmek,
- İşten ayrılan çalışanların kıdem, ihbar tazminatı ve diğer hak edişlerini hesaplamak,
- SGK aylık bildirgeleri hazırlamak ve kontrol etmek(muhtasar beyanname)
- SGK raporlarının e-vizite sistemi üzerinden kontrolünü yaparak onaylamak,
- Yabancı statüde çalışan personelin tüm yasal işlemlerinin yürütülmesini sağlamak,
- Kişisel Verilerin Korunması mevzuatı kapsamında gerekli önlemlerin alınmasını sağlamak.
25 Tem 2025;
from:
kariyer.net