İnsan Kaynakları Sorumlusu

Randstad Türkiye
Bursa Tam günden Tam zamanlı

Açıklama:

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İş Tanımı:

  • Günlük puantaj takibi ve puantaj hazırlama işlemlerinin gerçekleştirilmesi

  • Resmi tatiller ve özel günler ile ilgili duyuruların hazırlanması

  • PDKS ve Canias sistemleri üzerinden personel kayıt, izin, vardiya ve fazla mesai süreçlerinin takibi

  • İşe giriş ve çıkış işlemlerinin mevzuata uygun şekilde yapılması

  • Özlük dosyalarının oluşturulması, güncellenmesi ve dijital arşiv takibi

  • Devamsızlık durumlarının izlenmesi ve yöneticilere raporlanması

  • İSG uzmanı ile birlikte iş sağlığı ve güvenliği süreçlerinin yürütülmesi

  • İş kazası bildirimlerinin yapılması ve risk analizlerinin gerçekleştirilmesi

  • E-vizite süreçlerinin takibi ve onaylarının yapılması

  • Mavi yaka işe alım sürecinin yönetilmesi ve bordro düzenleme sürecine destek

  • Deneme süresi takibi ve ilgili raporlamaların yapılması

  • Yıllık izinlerin kontrolü ve yöneticilere düzenli bilgilendirme

  • İşkur üzerinden iş ilanlarının yayınlanması ve süreçlerin takibi

  • Çıkış mülakatlarının yapılması, tutundurma ve iyileştirme önerilerinin raporlanması

  • Çalışan bağlılığına yönelik araştırma ve etkinlik önerilerinin geliştirilmesi

  • Oryantasyon sürecine destek sağlanması

  • Otomat kart basımı ve bakiye yüklemelerinin takibi

  • Yemek ve servis organizasyonlarının yürütülmesi

  • Demirbaş ve koruyucu ekipman zimmetlerinin takibi ve raporlanması

  • Güvenlik, temizlik, sevkiyat ve peyzaj ekiplerinin yönetimi ve firma ilişkilerinin yürütülmesi

  • Güvenlik risk analizlerinin yapılması ve devriye takip sisteminin denetlenmesi

  • Güvenlik firması faturalarının kontrolü ve takibi

  • Haftalık güvenlik toplantılarının organize edilmesi ve üst yönetime raporlama

  • Fabrika çevre düzeni, saha güvenliği ve temizlik görevlerinin kontrolü

  • Şirket politika, prosedür ve disiplin yönetmeliğine uygun davranmak

  • Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi (BGYS) kurallarına uymak

  • Etik değerlere bağlı, profesyonel, dikkatli ve özenli çalışmak

  • Açık, saygılı iletişim kurmak ve takım çalışmasına katkı sağlamak

  • Zamanı verimli kullanmak, değişen iş koşullarına uyum sağlamak

  • Sürekli gelişime açık olmak, yeni beceriler öğrenmeye istekli olmak

  • Sorunlara çözüm odaklı yaklaşmak ve gerektiğinde inisiyatif almak

  • Şeffaf, dürüst ve güvenilir davranış sergilemek


Genel Nitelikler:

  • Gerekli durumlarda farklı birimlerin operasyonlarına destek verebilmek

  • Gizlilik ilkesine bağlı çalışmak

  • Tercihen grup şirketlerinde veya çok şubeli firmalarda deneyim sahibi

  • B sınıfı ehliyete sahip ve aktif araç kullanabilen

  • Seyahat engeli bulunmayan

  • Canias ERP sistemine hakim

  • MS Office programlarını etkin kullanabilen, raporlama ve arşivleme becerisi yüksek

  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış

  • Güler yüzlü, dinamik, dış görünümüne özen gösteren

  • İletişimi kuvvetli, iş takibi güçlü.

10 Tem 2025;   from: kariyer.net

Benzer boş pozisyonlar

  • Çakır Kamp Bahçesi Bilişim Teknolojileri ltd şti
  • Bursa
... çözümler üretebilecek bir İnsan Kaynakları Sorumlusu arıyoruz. Bu pozisyonda ... bir çalışma ortamında, insan kaynakları süreçlerini iyileştirmek ve ... fazla 2 yıl İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonunda deneyim İnsan kaynakları süreçleri ve uygulamaları ...
4 gün önce
  • Eurocam Sanayi Ticaret Limited Şirketi
  • Bursa
... amacıyla stratejik çözümler üretebilecek bir İnsan Kaynakları Sorumlusu arıyoruz. Bu pozisyonda, çalışan ilişkilerini ... , İnsan Kaynakları bölümlerinden mezun En az 1, en fazla 5 yıl İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonunda deneyim İnsan kaynakları süreçleri ...
14 gün önce
  • PROKAT OTOMOTİV
  • Bursa
... stratejik çözümler üretebilecek bir İnsan Kaynakları Sorumlusu arıyoruz. Bu pozisyonda, ... 2, en fazla 5 yıl İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonunda deneyimli Erkek adaylar için ... Analiz ve raporlama yaparak insan kaynakları süreçlerini iyileştirmek Çalışan ...
6 gün önce
  • BURSA ÇİMENTO FABRİKASI A.Ş.
  • Bursa
... amacıyla stratejik çözümler geliştirebilecek bir İnsan Kaynakları Sorumlusu arıyoruz. Bu pozisyonda, çalışan ilişkilerini ... az 3, en fazla 5 yıl İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonunda deneyim İnsan Kaynakları süreçleri ve uygulamaları konusunda ...
16 gün önce